主要分为两种情况:

()奖金当月工资超过3500元的情况

发放奖金当月的工资超过3500,那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。

然后按公式:应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数

()当月奖金工资低于3500的情况

如果,发放奖金当月工资低于3500,那么我们要先用奖金把工资补到3500,再用剩下的奖金来计算。

年终奖交税存在临界点问题

年终奖多发一元钱,个人所得税可能就要多缴一千多元钱。年终奖临界点,20119月开始实施新修订的个人所得税法,按七级税率计税。如果年终奖在 1.8万、5.4万、10.8万、42万、66万和96万这几个临界点上,会出现年终奖多发1元甚至1分钱,税后收入反而减少的情况,最极端的是多给1元到手收入减少8万多元。

例如发18001元比18000元多纳个税1154.1;

54001元比54000元多纳个税4950.2;

108001元比108000元多纳个税4950.25;

420001元比420000元多纳个税19250.3;

660001元比660000元多纳个税30250.35;

发960001元比960000元多纳个税88000.45元。